听听听！当然要听啊！
大老板要开班授课, 下面的人哪儿有不听的道理？庄梦羽乖巧正坐, 就等着薛无涯给自己揭晓答案。
“要解决夫人的心头之忧其实很简单。”
薛无涯伸出了一根手指：“你可以让下面的人怕你，绝对不敢忤逆你。即便你荒诞到了天上，这些人也依旧会按照你的指使行动。”
“如此一来, 不管你把账务交给的是二丫三丫还是四/五/六丫, 都不会有人敢违背你的意思。”
“这是为夫的第一条建言。”
薛无涯又缓缓地伸出了第二根手指：“这其二嘛就是你的人可以完全掌握这些个店铺。就算绕过这些人也照旧能让店铺正常的经营下去。这就需要你的人具备非常强的个人力量了, 而这不是你轻易能够左右的。”
培养人才很花时间，很花精力, 也很花钱。像二丫这样的天才绝无仅有。所以不但梦涯学舍只能出一个二丫, 珍珠、玛瑙不比二丫接触算盘的时间晚多少, 也压根儿无法和二丫相提并论。
问题是在算学上拥有如此天赋的二丫也能掌握作为管理层所应具备的各种能力吗？要知道专业人才和管理层是有很大的区别的。专业人才只要能做好专业, 基本上没什么大问题。管理层却不但需要专业方面的知识，更需要为人处世的能耐，与人沟通交流的技巧，还需要有一定的长远性、计划性……即便是三十岁的老员工也未必就能做好管理层的工作，庄梦羽不知道自己需要用几年才能把二丫培养成优秀的管理人员。
如果薛无涯的第二条建言走不通，那就只能走第一条的立威。
自己又要如何立威呢？难道就是简单粗暴地炒人鱿鱼？自己手上根本就没有可用的人手。把掌柜的炒鱿鱼了是简单, 但自己要拿谁来填补炒鱿鱼后的空缺？于是问题又绕回了薛无涯的第二条建言：自己需要可用的人才。
“啊————”
庄梦羽长长地吐了一口气, 薛老板的小客堂没让她茅塞顿开, 只让她更加清楚地意识到了自己的无力。
“夫君你这些话是说了也白说……”
薛无涯笑笑, 一手放在桌子上拄着下巴, 凝视着庄梦羽：“怎么会是白说呢？夫人不过是还没悟到为夫建言的真谛。”
吼？还有真谛喔？
“如果我问夫君这‘真谛’……？”
庄梦羽试探地半眯起眼睛。
“以后夫人叫为夫‘夫君’不收钱即可。”
“唔……！让我想想！”
“好。”
薛无涯的笑容在他白发的映衬下显得分外妖~娆。庄梦羽看着他笑却满脑子都是：薛老板你要不要再精明一点？一两银子的赚钱渠道你都要和我计较！
……罢了, 反正给她这个赚钱机会的也是薛老板, 薛老板现在把这个赚钱机会收回去她也没什么好说的。
“……好吧。”
庄梦羽妥协了。她的妥协让薛无涯的心情指数呈直线上升。
“夫人不妨把一个铺子的人上上下下全部换成你的人手。”
“你能清理一个店铺的人手, 还能填补上这个店铺所有人手的空缺，让你自己的人完全掌握这家店铺，其他店铺的人自然就会想到你能如法炮制第二个店铺。”
庄梦羽肩头一震，立刻就理解薛无涯这是在告诉自己要敲山震虎。
“这家店铺因为上上下下都是你的人，那么多少犯点小错也无妨。只要该掌握的东西慢慢掌握了就好。”
这就是让自己的人在店铺里边做边学的意思？庄梦羽摸着自己的下巴。
诚如薛无涯所说，如果她能把一家铺子上上下下的人手全部换成自己的人，那么这个职场就是完全由自己来掌控的职场，而整个职场的规矩也会变成自己说得算。
现阶段自己可用的人不多，无非就是浣剑、珍珠、玛瑙和欧阳姑娘还有二丫。二丫是技术型人才，欧阳姑娘性格上台软糯，不适合做管理层，但她后勤工作做得很好，又颇有耐性，是个会教人的，那么让欧阳姑娘做指导与后勤的工作应该会很适合。
浣剑勤恳务实，做事妥帖。又因为外表“阳刚”，非常适合去给人下马威。派她去与人交涉、交接是最好的。珍珠专业上不比二丫，但是能说会道、好学机敏，做个负责统筹的管理层不成问题。玛瑙话少，但心思细密，做珍珠的副手，负责查缺补漏再好不过。
合这五人之力，只要控制好铺子的规模，应该不难上下运营。但店里还需要个时时都在的掌柜的……对了！丹霞阁的掌柜的金荷就很不错！她也是目前唯一一个主动配合二丫做账的掌柜的。
金荷还有个妹妹，是丹霞阁的二掌柜。就算让金荷分摊一下另一个店铺的工作，想来有金荷的妹妹在，丹霞阁也不至于出问题。
把事情前后想了个通透，庄梦羽心情好极了。她是想到就去做的那种人。这会儿既然心中已经有了定论，立刻就唤了浣剑等三人进屋。
薛无涯见庄梦羽从自己这里问完策就不理会自己、把自己晾到了一边，内心笑骂一句：“小丫头过河拆桥。”面上只是莞尔地摇了摇头。
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临近春节，一直笼罩着京城~的稀薄小雪终于停了。
春寒料峭之中，随着化雪城西也开始有人家准备重建房屋——因为庄梦羽的从中插手，城西的灾民得到了妥善的处置。
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